Mimpikan karier yang penuh tantangan dan peluang di industri retail terkemuka? Carrefour, salah satu retailer terbesar di dunia, kini membuka lowongan untuk posisi Department Head di cabang Kendal. Jabatan ini menawarkan kesempatan emas untuk memimpin dan mengembangkan tim, serta mengelola operasional toko yang ramai dan dinamis. Siap untuk menjadi bagian dari kesuksesan Carrefour? Yuk, simak selengkapnya di artikel ini!
Artikel ini akan membahas secara detail tentang lowongan Department Head di Carrefour Kendal, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Jangan sampai terlewatkan informasi penting ini, karena kesempatan untuk membangun karier gemilang di Carrefour Kendal hanya datang sekali!
Lowongan Department Head Carrefour Kendal
Carrefour adalah perusahaan multinasional yang bergerak di bidang retail, dengan jaringan toko yang luas di seluruh dunia. Di Indonesia, Carrefour telah hadir sejak tahun 2008 dan dikenal sebagai salah satu pusat perbelanjaan terlengkap yang menyediakan berbagai kebutuhan sehari-hari, mulai dari bahan makanan, elektronik, hingga fashion.
Carrefour Kendal saat ini sedang membuka lowongan untuk posisi Department Head, sebagai pemimpin yang bertanggung jawab untuk memimpin tim dan mengelola operasional toko.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Carrefour
- Website : https://www.carrefour.com/en
- Posisi: Department Head
- Lokasi: Kendal, Jawa Tengah.
- Jenis Pekerjaan: Full time
- Gaji: Rp7.000.000 – Rp10.000.000
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Minimal Diploma (D3) dari jurusan Manajemen Bisnis atau setara.
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Department Head atau posisi kepemimpinan di bidang retail.
- Mampu memimpin dan memotivasi tim dengan efektif.
- Memahami strategi manajemen retail dan operasional toko.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang kuat.
- Dapat bekerja di bawah tekanan dan target.
- Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
- Menguasai Microsoft Office.
- Berpenampilan menarik dan memiliki etika kerja yang tinggi.
- Bersedia bekerja dengan sistem shift.
Detail Pekerjaan
- Memimpin tim dan mengelola operasional toko.
- Merencanakan dan mengimplementasikan strategi penjualan dan promosi.
- Memantau dan mengendalikan persediaan barang.
- Menjalankan program customer service dan meningkatkan kepuasan pelanggan.
- Memastikan keberlangsungan operasional toko sesuai dengan standar Carrefour.
- Membuat laporan kinerja secara berkala.
- Memastikan kebersihan dan keamanan toko.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kepemimpinan dan motivasi tim
- Manajemen retail dan operasional toko
- Komunikasi dan interpersonal
- Analisis dan pemecahan masalah
- Manajemen persediaan
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Diskon karyawan
- Kesempatan pengembangan karier
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae
- Foto terbaru
- Transkrip nilai
- Sertifikat pelatihan dan penghargaan (jika ada)
- Surat keterangan kerja (jika ada)
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Carrefour
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi Carrefour. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan surat lamaran dan berkas persyaratan lain langsung ke kantor Carrefour Kendal. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya.
Perlu diingat, Carrefour tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Carrefour.
Profil Carrefour
Carrefour adalah perusahaan ritel multinasional yang berbasis di Perancis. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1959 dan memiliki lebih dari 12.000 toko di seluruh dunia. Carrefour dikenal sebagai salah satu ritel terbesar dan terkemuka di dunia, menawarkan berbagai produk dan layanan dengan harga yang kompetitif.
Di Indonesia, Carrefour telah membangun reputasi yang kuat sebagai pusat perbelanjaan yang lengkap dan terpercaya. Carrefour hadir di berbagai kota besar di Indonesia, dengan berbagai format toko seperti hypermarket, supermarket, dan mini market. Carrefour juga terus berinovasi dengan menghadirkan berbagai layanan online dan digital untuk meningkatkan kepuasan pelanggan.
Bergabung dengan Carrefour adalah kesempatan untuk membangun karier yang penuh tantangan dan peluang di lingkungan yang dinamis dan inovatif. Anda akan memiliki kesempatan untuk belajar dan berkembang bersama tim profesional yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi. Carrefour menyediakan kesempatan untuk mencapai potensi penuh Anda dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang didapatkan karyawan Carrefour?
Karyawan Carrefour mendapatkan berbagai benefit, mulai dari tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi kesehatan, diskon karyawan, dan kesempatan pengembangan karier. Carrefour berkomitmen untuk memberikan kesejahteraan dan kesempatan terbaik bagi karyawannya.
Bagaimana sistem perekrutan di Carrefour?
Proses rekrutmen di Carrefour bersifat transparan dan objektif. Calon karyawan akan melalui beberapa tahap seleksi, mulai dari seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan medical check-up.
Apa saja peluang pengembangan karier di Carrefour?
Carrefour menawarkan berbagai peluang pengembangan karier bagi karyawannya. Anda memiliki kesempatan untuk mengikuti pelatihan dan program pengembangan internal untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan. Carrefour juga mendukung karyawan untuk berkarir ke posisi yang lebih tinggi dan menantang.
Bagaimana budaya kerja di Carrefour?
Carrefour mengutamakan budaya kerja yang positif, kolaboratif, dan profesional. Karyawan didorong untuk bekerja sama, saling menghargai, dan berkomitmen untuk mencapai tujuan bersama.
Apakah Carrefour menawarkan program magang?
Carrefour menawarkan program magang untuk mahasiswa yang ingin mendapatkan pengalaman kerja di bidang ritel. Program magang ini akan memberikan kesempatan kepada mahasiswa untuk belajar langsung dari profesional dan mengaplikasikan pengetahuannya dalam lingkungan kerja yang nyata.
Kesimpulan
Lowongan Department Head di Carrefour Kendal merupakan kesempatan emblematik untuk membangun karier yang gemilang di salah satu perusahaan ritel terbesar dan terkemuka di dunia. Dengan kualifikasi dan pengalaman yang sesuai, Anda dapat mendapatkan kesempatan untuk mengalami dinamika industri ritel dan menjalankan tugas dengan penuh tantangan dan rewarding. Semoga informasi di atas dapat bermanfaat bagi Anda dalam mengambil keputusan untuk melamar posisi ini. Untuk informasi lebih lengkap dan up-to-date mengenai lowongan ini, silakan kunjungi situs resmi Carrefour. Ingat, semua proses pendaftaran lowongan Carrefour tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Carrefour.