Mimpikan karier yang cemerlang di bidang retail dan ingin menjadi pemimpin di salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia? Carrefour, retailer ternama dengan jaringan luas di Indonesia, membuka peluang emas untuk Anda! Posisi Department Head di Carrefour Jakarta Pusat menawarkan kesempatan untuk memimpin tim, mengembangkan strategi, dan berkontribusi langsung pada kesuksesan perusahaan.
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap tentang lowongan Department Head Carrefour Jakarta Pusat, mulai dari detail pekerjaan hingga tips melamar. Simak informasi penting ini sampai akhir untuk mengetahui apakah ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.
Lowongan Department Head Carrefour Jakarta Pusat
Carrefour, perusahaan ritel multinasional asal Prancis, hadir di Indonesia sejak tahun 2008. Dengan lebih dari 150 toko di seluruh Indonesia, Carrefour menawarkan berbagai produk dan layanan untuk memenuhi kebutuhan pelanggan.
Saat ini, Carrefour sedang mencari kandidat yang bersemangat dan memiliki potensi untuk bergabung dalam tim sebagai Department Head di Jakarta Pusat. Ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk membangun karier Anda di perusahaan yang dinamis dan berkembang.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan: Carrefour
- Website: https://www.carrefour.com/en
- Posisi: Department Head
- Lokasi: Jakarta Pusat, DKI Jakarta.
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7.000.000 – Rp10.000.000.
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Minimal pendidikan S1 di bidang Manajemen, Bisnis, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Department Head atau posisi kepemimpinan serupa di bidang ritel.
- Mampu memimpin dan memotivasi tim untuk mencapai target.
- Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan.
- Mampu beradaptasi dengan perubahan dan situasi yang dinamis.
- Memiliki kemampuan analitis yang kuat.
- Memahami tren pasar dan strategi bisnis retail.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Mampu bekerja dalam tim dan secara mandiri.
- Berdedikasi, bertanggung jawab, dan memiliki integritas tinggi.
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim Department.
- Merencanakan dan mengimplementasikan strategi untuk meningkatkan penjualan dan profitabilitas Department.
- Memastikan terpenuhinya standar layanan pelanggan di Department.
- Mengatur dan mengendalikan persediaan barang di Department.
- Melakukan analisis penjualan dan membuat laporan kinerja.
- Memantau dan mengevaluasi kinerja tim.
- Berkoordinasi dengan tim terkait untuk mencapai tujuan perusahaan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kepemimpinan
- Manajemen Tim
- Komunikasi
- Analisis
- Kemampuan Retail
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok yang kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Potongan harga khusus karyawan untuk produk Carrefour
- Kesempatan untuk mengembangkan karier di perusahaan
- Lingkungan kerja yang positif dan dinamis
Berkas Lamaran
- Surat lamaran
- Curriculum vitae (CV)
- Foto terbaru
- Transkrip nilai
- Sertifikat terkait
- Surat referensi
- Portfolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Carrefour
Untuk melamar posisi Department Head di Carrefour Jakarta Pusat, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran Anda melalui situs resmi Carrefour, atau langsung datang ke kantor Carrefour di Jakarta Pusat.
Anda juga dapat melamar melalui situs lowongan kerja online yang terpercaya seperti Jobstreet, Indeed, atau LinkedIn. Pastikan Anda memilih situs yang terpercaya dan kredibel.
Profil Carrefour
Carrefour, salah satu perusahaan ritel terbesar di dunia, hadir di Indonesia dengan misi untuk memberikan pengalaman berbelanja yang mudah, nyaman, dan menyenangkan bagi pelanggan. Carrefour menawarkan berbagai produk mulai dari kebutuhan sehari-hari, elektronik, fashion, hingga perlengkapan rumah tangga.
Carrefour memiliki komitmen untuk membangun hubungan yang kuat dengan para pelanggannya dengan menyediakan produk berkualitas tinggi dan layanan pelanggan yang unggul. Selain itu, Carrefour juga aktif dalam program tanggung jawab sosial perusahaan, seperti program peduli lingkungan dan pemberdayaan masyarakat.
Bergabung dengan Carrefour memberikan kesempatan untuk menjadi bagian dari tim yang profesional, dinamis, dan berkomitmen tinggi terhadap kepuasan pelanggan. Dengan dukungan dan pelatihan yang tersedia, Anda dapat mengembangkan potensi diri dan memaksimalkan peluang karier Anda di perusahaan yang terus berkembang ini.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah Carrefour memiliki program pelatihan dan pengembangan karyawan?
Carrefour memiliki program pelatihan dan pengembangan karyawan yang komprehensif untuk mendukung pengembangan karier dan peningkatan kompetensi karyawan. Program ini mencakup berbagai topik, mulai dari pengetahuan produk hingga soft skill, yang dirancang untuk meningkatkan kualitas dan performa karyawan.
Bagaimana sistem penggajian di Carrefour?
Carrefour memiliki sistem penggajian yang kompetitif dan transparan, yang dihitung berdasarkan pengalaman, kualifikasi, dan kinerja karyawan. Selain gaji pokok, karyawan juga berhak mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit sesuai dengan kebijakan perusahaan.
Bagaimana budaya kerja di Carrefour?
Carrefour memiliki budaya kerja yang positif, dinamis, dan menghargai setiap individu. Kolaborasi, inovasi, dan kepuasan pelanggan merupakan nilai inti yang diterapkan di perusahaan.
Apakah ada kesempatan untuk promosi di Carrefour?
Carrefour memiliki sistem promosi yang jelas dan adil, yang didasarkan pada kinerja, potensi, dan kontribusi karyawan. Karyawan yang memiliki kinerja baik dan potensi tinggi memiliki peluang untuk naik jabatan dan mengembangkan karier di perusahaan.
Bagaimana proses rekrutmen di Carrefour?
Proses rekrutmen di Carrefour dilakukan secara profesional dan transparan. Calon karyawan akan melalui beberapa tahapan seleksi, seperti seleksi administrasi, tes psikotes, wawancara, dan medical check-up.
Kesimpulan
Lowongan Department Head Carrefour Jakarta Pusat ini merupakan peluang emas untuk Anda yang ingin berkarier di bidang retail dan memimpin tim di salah satu perusahaan ternama di Indonesia. Dengan kualifikasi yang tepat dan dedikasi yang tinggi, Anda dapat membangun karier yang sukses dan cemerlang di Carrefour.
Ingat, informasi ini hanyalah referensi. Untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi Carrefour atau hubungi bagian rekrutmen perusahaan. Semua lowongan kerja di Carrefour tidak dipungut biaya apapun.