Pernahkah Anda memikirkan untuk berkarir di bidang Human Resource? Selain memiliki peluang yang besar, bidang ini juga menantang dan dapat membuat Anda terus belajar dan berkembang. Jika Anda tertarik untuk berkarier di bidang Human Resource dan ingin bergabung dengan perusahaan ternama, PT Ajinomoto Indonesia kini membuka lowongan untuk posisi Human Resource Training di Banda Aceh.
Artikel ini akan membahas secara detail mengenai lowongan Human Resource Training di PT Ajinomoto Indonesia, mulai dari deskripsi pekerjaan, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga cara melamarnya. Simak informasi selengkapnya di bawah ini!
Human Resource Training PT Ajinomoto Indonesia Banda Aceh
PT Ajinomoto Indonesia merupakan perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang produksi dan pemasaran produk makanan dan minuman, khususnya penyedap rasa. PT Ajinomoto Indonesia dikenal dengan komitmennya dalam menghasilkan produk berkualitas tinggi dan aman untuk dikonsumsi.
PT Ajinomoto Indonesia kini sedang mencari kandidat yang memiliki passion di bidang Human Resource untuk mengisi posisi Human Resource Training.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Ajinomoto Indonesia
- Website : https://www.ajinomoto.co.id/id
- Posisi: Human Resource Training
- Lokasi: Banda Aceh, Aceh.
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Berkisar antara Rp9.000.000 – Rp15.000.000 (tergantung pengalaman dan kualifikasi).
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Memiliki gelar sarjana (S1) di bidang Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Human Resource Training.
- Mampu merancang dan melaksanakan program pelatihan untuk karyawan.
- Mampu mengelola dan mengembangkan sistem pengembangan karyawan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
- Mampu bekerja dalam tim dan secara mandiri.
- Dapat bekerja di bawah tekanan dan memenuhi target.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam penggunaan sistem manajemen pelatihan.
- Bersedia ditempatkan di Banda Aceh.
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Merencanakan dan mengelola anggaran pelatihan.
- Membuat dan mengelola materi pelatihan.
- Melaksanakan evaluasi terhadap program pelatihan.
- Membuat laporan tentang pelaksanaan program pelatihan.
- Memantau dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan.
- Menjalin komunikasi yang baik dengan pihak internal dan eksternal terkait program pelatihan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Keterampilan presentasi
- Keterampilan komunikasi interpersonal
- Keterampilan analisis dan pemecahan masalah
- Keterampilan organisasi dan manajemen waktu
- Keterampilan dalam merancang dan mengimplementasikan program pelatihan.
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Asuransi jiwa
- Uang makan
- Kesempatan untuk berkembang dan belajar di perusahaan yang dinamis.
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum vitae (CV)
- Transkrip nilai
- Foto terbaru
- Surat keterangan kerja (jika ada)
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- KTP dan KK
Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT Ajinomoto Indonesia di https://www.ajinomoto.co.id/id atau dengan mengirimkan surat lamaran dan CV Anda ke alamat kantor PT Ajinomoto Indonesia di Banda Aceh. Anda juga bisa melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya seperti Jobstreet atau Indeed.
Pastikan Anda menyertakan semua berkas lamaran yang dibutuhkan dan sesuai dengan format yang telah ditentukan. Jangan lupa untuk menyertakan informasi kontak yang valid agar kami dapat menghubungi Anda jika Anda lolos seleksi tahap selanjutnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
1. Apakah PT Ajinomoto Indonesia menyediakan pelatihan untuk karyawan baru?
Ya, PT Ajinomoto Indonesia memiliki program pelatihan yang komprehensif untuk karyawan baru, baik di bidang teknis maupun soft skills, yang bertujuan untuk membantu karyawan beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan kinerja mereka.
2. Bagaimana sistem promosi dan kenaikan gaji di PT Ajinomoto Indonesia?
PT Ajinomoto Indonesia menerapkan sistem promosi yang transparan dan adil berdasarkan kinerja, potensi, dan kontribusi karyawan. Kenaikan gaji diberikan secara berkala berdasarkan pencapaian kinerja karyawan dan evaluasi periodik.
3. Apa saja benefit yang didapatkan karyawan di PT Ajinomoto Indonesia?
PT Ajinomoto Indonesia memberikan berbagai benefit bagi karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, asuransi kesehatan, asuransi jiwa, uang makan, dan kesempatan untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan karir.
4. Apa saja nilai-nilai yang dijunjung tinggi di PT Ajinomoto Indonesia?
PT Ajinomoto Indonesia menjunjung tinggi nilai-nilai seperti integritas, profesionalisme, teamwork, dan komitmen untuk memberikan produk dan layanan terbaik kepada pelanggan.
5. Apakah PT Ajinomoto Indonesia terbuka untuk menerima karyawan dari berbagai latar belakang?
Ya, PT Ajinomoto Indonesia menjunjung tinggi prinsip kesetaraan dan menjunjung tinggi keberagaman. PT Ajinomoto Indonesia berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif bagi semua karyawan, terlepas dari latar belakang mereka.
Kesimpulan
Lowongan Human Resource Training di PT Ajinomoto Indonesia Banda Aceh ini merupakan kesempatan yang baik untuk Anda yang memiliki passion di bidang Human Resource dan ingin bergabung dengan perusahaan ternama. Informasi yang telah kami sajikan di atas diharapkan dapat membantu Anda dalam memutuskan apakah lowongan ini sesuai dengan minat dan kualifikasi Anda.
Informasi lebih lanjut mengenai lowongan ini dapat Anda peroleh melalui situs resmi PT Ajinomoto Indonesia di https://www.ajinomoto.co.id/id. Ingat, semua proses seleksi dan penerimaan karyawan di PT Ajinomoto Indonesia tidak dipungut biaya apapun. Semoga sukses!